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走中国特色社会主义工会发展道路 奋力开创工运事业新局面
编辑日期: 2013/6/3 来源:本站 阅读次数:2226 次 [关闭]

 

中国工会发展的实践证明,中国工会所处的历史方位始终与党的历史方位、中心任务以及事业发展紧密联系在一起,这是中国特色社会主义工会的“特色”之所在。坚持走中国特色社会主义工会发展道路,是一个具有重大理论和实践意义的命题。中国特色社会主义工会发展道路,是中国特色社会主义道路的重要组成部分。这条道路有着丰富的内涵,其核心就是自觉接受中国共产党的领导。全面把握中国特色社会主义工会发展道路的精神实质,最重要的就是把握这个核心。

马克思主义政党是工人运动与科学社会主义理论相结合的产物。工人运动的发展是马克思主义政党产生的社会基础,科学社会主义是工人运动的理论表现,二者的结合是马克思主义政党诞生的必要条件。马克思恩格斯在科学世界观指导下,在总结工人运动实践经验的基础上,创立了科学社会主义理论,建立起马克思主义政党,从此工人运动有了科学的理论指导和先进政党的政治领导,开创出崭新的局面。

  工人阶级是随着社会化大生产的发展而成长起来的阶级,是先进生产力的代表者,肩负着消灭剥削、推翻阶级压迫制度、在解放全人类的同时解放自己的历史使命。马克思主义政党是工人阶级的先锋队,由工人阶级中最觉悟、最活跃、最积极的先进分子所组成。马克思主义政党区别于其他任何政党的一个显著特点,就在于它以科学社会主义理论作为自己的行动指南,始终坚持符合工人阶级和最广大人民根本利益的纲领和路线,代表着工人阶级和最广大人民的整体利益和长远利益。历史经验证明,只有马克思主义政党,才能够把工人阶级组织起来,领导工人群众作为一个阶级登上政治舞台并自觉地行动;只有在马克思主义政党的坚强领导下,工人运动才有光明前途,才能最终完成自己的历史使命。

 中国共产党是用马克思主义武装起来的工人阶级政党,是靠组织领导工人运动起家的。在党的坚强领导下,中国工人阶级和各族人民经过长期艰苦卓绝的奋斗,建立了社会主义新中国。社会主义制度的建立,根本改变了工人阶级和劳动人民的历史命运,工人阶级成为国家的领导阶级。没有共产党就没有新中国,就没有工人阶级和劳动人民当家作主的社会主义国家政权,这是我们从历史和现实中得出的不可动摇的结论。

 当今西方资本主义国家也有工人运动和工会组织,但因为没有马克思主义政党的领导,这些工会只是在不触动资本主义基本制度的前提下,利用长期抗争赢得有限的民主权利,为工人群众眼前的经济利益进行有节制的斗争,起着调节劳资关系、缓和阶级矛盾的作用。通过这种斗争,工人的劳动和生活条件可能得到一定改善,却无法根本改变工人阶级的地位和命运,无法建立工人阶级当家作主的国家政权。现代工会是各国社会共存的组织现象,但由于中西方工会组织所植入的社会政治环境以及文化传统、发展阶段的差异,导致了中西方不同的工会运行模式。作为党和政府联系广大工人的桥梁和纽带,中国工会与中国共产党有着天然的密切联系,是党与基层群众相联系的重要组织资源,必须在党的领导下履行职能。中国工会自身的前途命运与党的前途命运休戚相关,工会事业的兴衰成败也与党的事业兴衰成败紧密相联。中国决不允许出现脱离党的领导甚至反对党的领导、危害国家安全和社会政治稳定的所谓“工会组织”。可见,中国工会不仅具有广泛的群众性、鲜明的阶级性,而且具有高度的政治性。坚持群众性、阶级性和政治性的高度统一,是中国工会和西方工会的本质区别。

  从中国的国情出发,坚持走中国特色社会主义工会发展道路,与我国转变经济发展方式相平衡相一致。党的十七大报告提出:“实现未来经济发展,关键要在加快转变经济发展方式,完善社会主义市场经济体制方面取得重大进展”,“加快转变经济发展方式,推动产业结构优化升级,是关系国民经济全局紧迫而重大的战略任务”。转变经济发展方式,不仅要求转变经济增长方式,还要求实现经济结构优化升级,实现经济社会协调发展,实现人与自然和谐发展,实现人的全面发展。2008年下半年以来,受国际金融危机影响,我国经济运行的困难增加,经济下行压力加大,企业经营困难增多。由此可见,当前发展形势使工会面临新的机遇和挑战,就是把工会建设成为团结动员广大职工发挥主力军作用的群众组织,激发职工群众的创造活力,共同推动科学发展;组织职工依法行使民主权利,维护职工主体地位;发挥工会大学校的作用,用社会主义核心价值体系武装职工头脑,不断发展工人阶级的先进性;促进建立社会主义新型劳动关系,切实维护职工权益;密切党同职工群众联系的桥梁纽带,凝聚农民工等工人阶级新生力量,保持职工队伍团结统一,成为维护国家根本利益和我国职工权益的重要力量。

站在新的历史起点上,抓住机遇,赢得挑战,实现工会的新发展。工会工作只有坚持走中国特色社会主义工会发展道路,贯彻落实“组织起来、切实维权”的方针,工作重心下移,尽力贴近职工群众,针对当前存在的劳动关系主要矛盾,加强协调劳动关系和社会利益关系,建立健全科学有效的利益协调机制、诉求表达机制、矛盾调处机制、权益保障机制,抓住劳动合同、集体合同和职代会三个关键环节,推进工资集体协商,开展创建劳动关系和谐企业活动,进一步完善推动工会组织领导下的维权机制建设,形成党和政府主导、工会运作的社会化维权格局。这就要工会工作坚持科学的发展,改革、创新工会组织的组织形式和活动方式,激发工会组织活力,干部向社会招聘,工作走社会化的路子,扎扎实实的提高工会工作实效。

在新形势下更好地发挥工人阶级和工会组织的作用提出了新要求。我认为需要特别注意以下几个问题。

 一、坚持党的领导,着力把党对工会的领导落到实处。

 首先,要加强宣传工作,使工会自觉接受党的领导深入人心。事实表明,没有中国共产党领导,就没有中国工人阶级的前途,就没有中国工会的前途。自觉接受党的领导,这是坚持走中国特色社会主义工会发展道路的关键。各级工会组织要把坚决按照工会章程和有关法律法规独立自主开展工作同自觉接受党的领导更加紧密地结合起来。

  其次,要建立健全党组织对工会组织领导的体制机制。实现党组织对工会组织的领导,需要有良好的体制机制保障。基层工会负责人要与基层党组织保持体制机制上的密切关系,切实接受基层党组织的领导。同时,基层党组织要重视工会工作,为工会组织提供有效的领导,并在具体工作中给予科学引导。

  此外,要进一步大力推进民营企业、外资企业的党组织建设和工会组织建设工作。非公有制企业是否有党组织,直接关系到党的工作覆盖面,关系到工会开拓创新,关系到企业健康发展。在民营企业和外资企业,党的建设和工会建设力求同步进行,以党的建设带动工会建设。

 二、坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑,着力把科学发展观落到实处。

 一是必须坚持把马克思主义基本原理同当代中国实际相结合。面对新形势、新任务、新问题,我们要自觉运用马克思主义中国化最新成果,认真研究,深入思考,紧密结合改革开放和社会主义现代化建设的实际,紧密结合工人阶级的变化发展,紧密结合新的时代条件,在丰富实践的基础上勇于探索,在科学认识的前提下大胆创新,不断深化对工人运动规律的认识,努力开拓马克思主义工运理论的新境界,永葆工会工作的生机和活力。

 二是必须坚持以人为本的核心原则。生产力是社会发展的根本动力,人是生产力中的决定因素。科学发展观核心是以人为本,以人为本的实质就是以人民群众为本,坚持工人阶级和劳动群众在建设中国特色社会主义事业中的主体地位,把实现工人阶级和劳动群众的根本利益作为建设中国特色社会主义事业的出发点和落脚点,这样才能充分调动亿万职工的生产积极性和创造性,实现科学发展、和谐发展、和平发展。

 三是必须坚持培养战略思维和战略眼光。贯彻落实科学发展观,决不能单纯以GDP为本,也不能以资为本。我国是人民当家作主的社会主义国家,对那些侵犯职工合法权益的突出问题必须坚决纠正。

 三、坚持“组织起来、切实维权”的方针,着力把维护广大职工的合法权益落到实处。

  一是努力抓好安全生产,保证广大职工的安全工作环境。工会作为工人阶级的群众组织,一定要把保障职工的生命安全放在最重要的位置。二是努力促进企业单位合理提高职工劳动报酬。各级工会要积极推动工资政策的落实,缩小不合理的收入差距,关注工人阶级中低收入群体的利益,提高他们的生活水平和社会地位。三是努力解决弱势群体和困难职工面临的突出问题。各级工会组织要特别关注弱势群体和困难职工,着力解决他们面临的突出问题,使他们切实感受到党的关怀和温暖,感受到工会组织的实际作用,从而树立工会组织在广大职工群众中的威望,提高工会组织的凝聚力。

 四、坚持不断完善基层民主制度,把职工群众的民主权利落到实处。

 首先,要切实提高对民主管理和民主监督的认识。人民民主是社会主义的生命。我们要坚持党的全心全意依靠工人阶级的根本指导方针,不断完善广大职工群众参与国家事务管理和企事业民主管理的制度,确保广大职工能够以主人翁的姿态参与企事业单位民主管理和民主监督,激发广大职工投身改革发展的热情,充分发挥工人阶级在夺取全面建设小康社会新胜利中的主力军作用。

 其次,要努力推进以职工代表大会为基本形式的企事业单位民主管理制度建设,认真总结公有制企事业单位职工代表大会制度实行过程中的好做法,并以公有制企事业单位职工代表大会制度的普遍实行带动非公有制单位建立健全职工代表大会制度。

最后,要建立健全工会代表职工参与企事业民主管理和民主决策的体制机制。各类企事业单位都要建立健全工会参与单位民主管理和民主决策的体制机制,特别要努力推进非公有制企业的民主制度建设,要努力完善和认真执行工会组织的各项民主制度,尊重会员主体地位,保障会员民主权利,以健全工会民主促进人民民主。

我们相信在以习近平同志为总书记的党中央坚强领导下,我国工会坚定不移地高举中国特色社会主义伟大旗帜,把按照工会章程和有关法律法规独立自主开展工作同自觉接受党的领导紧密结合起来,把维护职工群众具体利益同维护全国人民根本利益紧密结合起来,把服务职工、维护职工合法权益同组织职工、教育引导职工紧密结合起来,不断提高为职工群众服务的能力和水平,中国特色社会主义工会发展道路就一定能够越走越宽广。

 

(宣城市总工会党组书记、主席   郑明才)

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